短短30個小時，超400家影視公司，正在掀起一場史無前例的“限酬行動”。8月12日，以華誼兄弟為會長單位，匯集博納影視、橫店影視、樂視花兒影視、唐德影視、新麗傳媒等400余家影視企業的橫店影視產業協會，發表《關于“加強行業自律、規范行業秩序、促進影視精品創作”的倡議》（以下簡稱“倡議”），明確提出未來“每部電影、電視劇、網絡視聽節目全部演員、嘉賓的總片酬不得超過制作總成本的40%，主要演員片酬不得超過總片酬的70%”。

　　就在一天之前，優酷、騰訊視頻等三大視頻網站，以及正午陽光、華策影視等6家影視制作公司聯合發布聲明稱，共同抵制藝人天價片酬現象，并聲明未來3家視頻網站和六大影視制作公司采購或制作的所有影視劇，單個演員的單集片酬（含稅）不得超過100萬元，其總片酬（含稅）最高不得超過5000萬元。此外，據悉中國電視劇制作產業協會的最新動態顯示，將聯合中廣聯電視制片人委員會、導演工作委員會、演員工作委員會在近期發布聯合聲明，同時也會提出相關具體管理辦法。

　　中央財經大學文化經濟研究院院長魏鵬舉表示，多家公司和協會接連兩天對不合理高片酬及“陰陽合同”的現象發表聲明，一方面代表著相關指導部門對問題越來越重視，另一方面也是對社會輿論的一個反饋，“不合理高片酬的情況之所以會發生，首先和我國文化娛樂市場的特點有關，即主要依靠注意力經濟，還未來到創意經濟，這意味著一部電影或電視劇若要賺錢，需要想辦法找到能帶來眼球和人氣的明星，若要徹底克服不合理高片酬，還得整個文化娛樂產業的發展升級”。

　　對于此次“限酬行動”所能起到的實際效果，業內的看法不盡相同。某衛視采購部負責人告訴北京商報記者：“從市場規律來看，物始終以稀為貴，而一線明星永遠是市場中的稀缺資源。如今，行業公司聯手只是一方面，如果無法同步從根本上解決演藝人才斷代、稀缺的問題，再多的公司聯合起來，也只是事倍功半。”

　　今年6月，中央宣傳部、文化和旅游部、國家稅務總局、國家廣播電視總局、國家電影局聯合印發《通知》，強調制定出臺影視節目片酬執行標準，明確演員和節目嘉賓最高片酬限額。目前，每部電影、電視劇、網絡視聽節目全部演員、嘉賓的總片酬不得超過制作總成本的40%，主要演員片酬不得超過總片酬的70%。

　　“現階段行業內出現的不合理稅收政策也需要進行整頓。新疆、西藏等地區為了吸引相關公司的入駐，采用了非常優惠的稅收政策，可令高片酬明星的工作室受益不少，但這種稅制并沒有創造更多財富或就業機會等，反而為避稅創造了條件，這是劣幣驅逐良幣，需要進行整頓”。魏鵬舉進一步強調，經過此次多方共同發布聲明，以及主管部門的重視、媒體監督，對“陰陽合同”等問題想必會有實質性的影響，但對不合理高片酬的影響則有限，原因則是堵住一個方式，市場上還會出現其他方式實現高片酬，比如影像公司重金購買明星的空殼公司等，所以需要借助整個文化娛樂市場的升級以及人才供給端的發力，逐步解決這一問題。