圖為位于策勒縣策勒鎮亞博依村的服裝廠內，約40名就業貧困勞動力正忙著趕制服裝。 耿丹丹攝

　　晚飯后，在新疆和田地區策勒縣策勒鄉烏喀迪村，“訪民情、惠民生、聚民心”（以下簡稱“訪惠聚”）駐村工作隊的隊員們正忙著入戶走訪。“這是我們的日常工作之一。”駐村工作隊副隊長郭江濤說，了解每家每戶的實際情況，排查脫貧攻堅問題短板，幫助解決實際困難，都需要在走訪中完成。

　　策勒縣位于新疆最南端，是新疆10個未脫貧的深度貧困縣之一。策勒縣今年的任務是14個村、4234人脫貧。面對新冠肺炎疫情影響，如何如期實現脫貧攻堅目標任務？經濟日報記者近日走進策勒縣，實地探訪當地如何啃下脫貧攻堅最后的硬骨頭。

　　國企就業收入穩

　　穿上統一服裝，坐上統一車輛，策勒縣博斯坦鄉亞喀喀什村村民賽迪妮薩·艾合麥提托合提幾日前和其他被錄取人員坐上前往庫爾勒市的大巴，開啟就業新生活。她是國網新疆電力有限公司面向策勒縣招聘的就業人員之一。

　　為助力當地脫貧攻堅，實現“一人就業，全家脫貧”，國網新疆電力有限公司近日面向策勒縣提供了千余個扶貧就業崗位，崗位主要涵蓋服務保障用工類、勞務派遣用工類和“定向”培養類，優先招聘該公司對口扶貧策勒縣的貧困戶。

　　賽迪妮薩·艾合麥提托合提家里沒有土地，僅靠丈夫開的小商店為生，一直沒能脫貧。“我會珍惜這次工作機會，通過努力工作，讓生活變得更好。”賽迪妮薩·艾合麥提托合提說道。

　　人多地少，是策勒縣脫貧攻堅路上面臨的最現實問題。因此，堅持轉移就業成為當地扶貧的主攻方向之一。

　　“如此大規模集中招聘，對國網新疆電力有限公司來說也是第一次。”國網新疆電力有限公司黨委副書記、副總經理徐建忠介紹，此次提供的崗位分布在全疆15個所屬供電公司，比較穩定，最低保障每個就業人員2000元的穩定月收入。

　　今年，為落實穩就業各項政策措施，鼓勵外出務工就業，千方百計增加群眾收入，和田地區在堅持做好疫情防控的同時，幫助首批貧困家庭勞動力于3月中旬奔赴烏魯木齊市、昌吉回族自治州企業轉移就業，策勒縣固拉合瑪鎮村民如則托合提·阿布都克熱木和妻子也在其中。“在企業上班，我們夫妻倆每月有約5000元收入，爭取今年能掙5萬元，回來弄好家里的養殖，日子一天比一天好。”如則托合提·阿布都克熱木說。

　　現在，越來越多的農牧民正像他們一樣，通過外出務工脫貧致富。奴爾鄉托萬阿其瑪村的布威麥熱姆罕·麥提斯迪克今年3月份坐上了去庫爾勒務工的火車，這已經是她外出務工的第5年，“這幾年通過務工，不僅攢了錢，還在村里蓋起了150平方米的大房子”。

　　“從今年就業數據來看，轉移就業人數比去年翻了一番。”策勒縣人力資源和社會保障局局長李長魁介紹道。

　　就近就業崗位穩

　　近年來，策勒縣探索出一條“疆內轉移一批、疆外輸出一批、就近就地吸納一批”的就業路徑。就近就地就業仍然是當地貧困戶的重要脫貧方式。今年，為了滿足更多就近就地就業需求，策勒縣各鄉（鎮）村的衛星工廠、招商引資企業和公益性崗位等多“箭”齊發。

　　位于策勒鎮亞博依村的服裝廠上月已經復工復產，開足馬力趕制服裝訂單。這個服裝廠解決了村里約40人的就業問題。“今年開工后沒有一個人‘缺席’，大家工作熱情都非常高。”服裝廠廠長李平說。

　　“以前老公打零工掙錢，我在家里帶兩個孩子。”在服裝廠工作的賽迪古麗·麥麥提明告訴記者，幾年前由于收入不穩定，她家曾被認定為建檔立卡貧困戶，但穩定就業改變了一切。“自去年起，老公在縣城工廠上班，我則在村里的服裝廠工作。”走路10分鐘就能到工廠，還能隨時照顧孩子，學技術，有工資，這一切都讓賽迪古麗·麥麥提明感到滿意。“不能滿足于脫貧，今年我還想要增收。”

　　同樣留在當地的熱依罕尼薩·托合提庫爾班也成了“上班族”。“我為了上班方便，最近還買了一輛電動車。”熱依罕尼薩·托合提庫爾班說，在就近就業的同時還能學習養殖技術，她覺得特別好。

　　熱依罕尼薩·托合提庫爾班就業的公司是一家養殖企業，公司建設的種兔養殖基地投資1.4億元，占地600畝，現有種兔超14萬只，主要采取“龍頭企業+合作社+貧困戶”發展模式，帶動本地農牧民通過發展兔養殖增收。

　　氣候干燥、牧草種植資源豐富、勞動力富余，讓“小兔子”成為近年來和田地區脫貧攻堅的重點依托產業。該公司經理朱順錄告訴記者，目前企業已經帶動了周邊40余戶農牧民群眾就業，其中有一半是貧困戶。“今年5月份，商品兔將培育完成并下發給貧困戶，我們免費提供種兔和飼料，還包括技術指導，按每戶代養250只算，戶均將增收3000元，將帶動更多貧困戶脫貧增收。”朱順錄說。

　　對于外出就業困難的貧困戶，策勒縣還通過每村設置的公益性崗位予以解決。今年58歲的貧困戶托合提如則·卡斯木在策勒鄉烏喀迪村當起了安全消防員，月工資1500元。烏喀迪村黨支部第一書記、國網新疆電力有限公司“訪惠聚”駐村工作隊隊長何紅星介紹，今年村里設置了60多個公益性崗位，有值班員、清潔員、調解員等。

　　志智雙扶增收穩

　　推進就業扶貧，讓貧困勞動力端穩端牢飯碗，不能只依靠外力，激發內生動力才能托起穩穩的幸福。

　　在距策勒縣城約3公里的津南新村，390余戶易地扶貧搬遷戶在這里安家、就業。為了讓他們能夠搬得出、有就業、逐步能致富，天津援疆前方指揮部規劃了370余座溫室大棚，當地農牧民通過大棚蔬菜種植脫貧致富。

　　津南新村黨支部第一書記、策勒縣農業農村局駐該村“訪惠聚”工作隊隊長陳鵬飛告訴記者，今年除了鼓勵就業、安排公益性崗位之外，還將給未脫貧戶再增加一座溫室大棚免費使用。

　　貧困戶布威加乃提·加帕爾大棚里的西紅柿目前長勢不錯，今年管理兩個大棚的她對脫貧充滿信心。“去年種得不好，今年我也在繼續向技術員學習，一定會有好收成。”

　　授人以漁的“造血”扶貧模式是推進精準扶貧核心之策。為了幫助更多貧困農牧民開拓“致富路”，策勒縣成立了專門為農牧民群眾培訓技能的學校。美容美發、家政賓館服務、中式烹飪、汽車維修、建筑工等10余個專業使當地農牧民，尤其是貧困戶掌握了一技之長，實現了穩定就業。

　　努爾曼·買塞地是熱門專業美容美發授課老師。她說，今年課程非常滿，每堂課都有40名到50名學生。除了熱門專業，學校還設置了焊接、打馕、裁縫、林果管理等實訓基地。學校教務處副主任張志斌告訴記者，課程設置以高效、實用為主。“70%的課程以實訓為主，目的是讓他們更好更快地實現就業。”

　　在學校內的打馕實訓基地，曾經是學生的霍吉買買提·吐尼牙孜現在成了老師，還帶了17名徒弟。他說：“今年實訓基地已經培訓了2批學員，最快20天就可以出師。”

　　策勒縣農牧民技工學校黨支部書記劉德忠介紹，今年以來，已經有超過5000人在學校接受了短期培訓。“今年還將為村里的衛星工廠提供訂單式服裝人才培養。同時，針對農業送教上門，還為每個鄉鎮的種養業提供技術性人才。”

　　策勒縣委書記馬江山介紹，為了全面決戰決勝脫貧攻堅，策勒縣今年還建立了防返貧監測預警機制，對貧困戶加大力度幫扶，幫助其就業。為了解決就業勞動力的后顧之憂，縣里還通過托老中心、托幼所、合作社托管養殖等方式，做到保障有力，服務到位。（經濟日報·中國經濟網記者 耿丹丹）